Bakalářská práce na téma Alternativní typy pracovních úvazků jako aktivní nástroj politiky zaměstnanosti a sladění rodiny a kariéry ... /EN/ Alternative types of working time as an active instrument of employment..
29.09.2010 14:35V této práci je popsána funkce současného systému v oblastech, které se dotýkají rodičů, slaďování práce a rodiny. Rovněž se snaží být příručkou pro přehlednější orientaci v dané problematice a s ní související legislativou.
Vypracovanou práci je možné zakoupit v e-shopu, její obsah je uveden zde.
Anotace
Cílem této bakalářské práce je deskripce současných opatření v systému státní podpory pro rodiny s malými dětmi, která mají významnou roli pří slaďování rodiny a zaměstnání. Rovněž popisuje další faktory ovlivňující užití alternativních pracovních forem jako účinného nástroje aktivní politiky zaměstnanosti, který zvýší zaměstnanost této skupiny. Stanovené hypotézy v průzkumné části jsou ověřovány za pomoci dotazníkového šetření. Tento kvantitativní průzkum se použije pro ilustraci odvozených závěrů.
Klíčové pojmy
flexibilní pracovní doba,
mateřská a rodičovská dovolená
péče o děti,
potřeby rodičů – matek,
rodinná politika,
sladění rodinného a pracovního života.
Description
The aim of thesis is a description of existing measures in the system of state aid for families with children. These measures have an important role in balancing the family and employment. It also describes the other factors affecting the use of alternative forms of employment as an effective instrument of active employment policy to increase employment of this group. The hypotheses of the research are examined with the help of questionnaire survey. The quantitative survey is used to support the conclusions derived.
Key data
Active employment policy
Balancing family life and work
Children under four years
Family policy
Flexible working hours
Childcare
Maternity and parental leave
Needs of parents – mothers
OBSAH práce:
ČÁST I. - Teoretická východiska.
2.1. Realizace politiky zaměstnanosti rodičů v EU a ČR..
2.2. Rodiče a nástroje aktivní politiky zaměstnanosti
2.4. Současný stav na trhu práce z pohledu rodiče v EU..
3. STÁTNÍ SOCIÁLNÍ PODPORA RODIN A DĚTÍ
3.1. Aktuální opatření spadající do rámce pro-rodinné politiky (od 1. ledna 2009)
3.2.1. Rodičovský příspěvek – přímá finanční podpora.
3.2.2. Porodné – přímá finanční podpora.
3.2.3. Daňová zvýhodnění a slevy pro rodiny s nezletilými dětmi – nepřímá finanční podpora
3.3. Nefinanční aktivity k podpoře rodiny v rámci sociálního zabezpečení
3.4. Slučitelnost profesních a rodinných rolí
3.4.2. Služby péče pro děti do tří let věku..
4. PRACOVNĚ PRÁVNÍ VZTAHY A JEJICH MODIFIKACE..
4.1. Pracovní podmínky v platné legislativě.
4.2. Nevýhody a výhody flexibilních pracovních úvazků..
4.3. Typy flexibilních forem pracovních úvazků..
4.3.1. Zkrácený pracovní úvazek.
4.3.2. Pružné rozvržení pracovní doby.
4.3.3. Jiné typy alternativních pracovních úvazků..
4.3.4. Využívání flexibilních pracovních úvazků v ČR a EU v praxi
5. SLADĚNÍ RODINY A KARIÉRY V EU a ČR..
5.1. Faktory ovlivňující účast rodičů na pracovním trhu..
5.1.1. Rodiče a jejich faktory.
5.1.2. Faktory na straně státu..
5.1.3. Faktory na straně zaměstnavatelů..
ČÁST II. - Emperický průzkum..
8.4. Použité metody, techniky a postupy.
8.6. Základní popis zkoumaného souboru..
8.9. Formulace dílčích závěrů..
SEZNAM POUŽITÉ ČESKÉ LITERATURY A PRAMENŮ: I
———
ZpětNovinky
Změny platné od 1.1.2013 nejen pro mzdové účetní, personalisty...
24.01.2013 12:31———
Dovolená 2012 a její zbytek...lze ho převést do nového roku?
03.11.2012 11:18———
Schválené novinky v sociálním systému se dotknou všech
07.11.2011 15:19———
NOVINKY v zákoníku práce ...
10.09.2011 12:14———
PERSONALISTIKA: Odkaz na zajímavý článek pro koho jsou vhodné různé formy alternativních pracovních úvazků
20.06.2011 11:12———
Nové odkazy na téma flexibilní úvazky v Rubrice - Aktuálně z tiskovin
15.06.2011 15:22———
Daně 2010_Zajímavý odkaz na otázky a odpovědi:
20.03.2011 08:51———
Musím podávat daňové přiznání ??? Nabízíme Vám zpracování daňového přiznání – k dani z příjmu, dani silniční, dani z nemovitostí, vyúčtování daní sražených zaměstnancům.
13.01.2011 11:18———
Pozor změna !! Neuzavirejte Dohodu o ukončení pracovního poměru, nemusí se to vyplatit!!
13.01.2011 11:14———